搜搜考试网一个关于海尔首席执行官张瑞敏的哲学问题
来源：学生作业帮 编辑：搜搜考试网作业帮 分类：语文作业 时间：2024/06/05 05:48:23
一个关于海尔首席执行官张瑞敏的哲学问题
海尔首席执行官张瑞敏现在正在做这样的探索：把一个海尔变成3万个海尔.就如同本来就神通广大的孙悟空,刹那间又会有无数个小悟空一样.从1998年9月8日开始,张瑞敏开始在海尔内部推行“内部模拟市场”,让上道工序与下道工序之间进行商业结算,下道工序变成上道工序的市场.2000年,张瑞敏将“内部模拟市场”的概念探索成为“SBU理论”.他的企业管理理想就是,到2008年的时候,把每一名员工都变成一个合格的“小老板”——就是让这些“老板”们亲身感受市场的压力.张瑞敏说,这样做是希望每个细胞都动,每个细胞都相当有活力.比如鹿可以被狮子吃掉,但如果这只鹿年轻力壮,它在鹿群中肯定不会被吃掉,被吃掉的永远是年老体弱的.你说狮子硬朗不硬朗?但是如果狮子老了的话,连牛也可以踢它两脚.为什么呢?因为它的每个细胞老化了,所以关键取决于每个细胞.企业不是看外表多么大,多么有力量,关键是看他的细胞有没有活力.1、以上事实说明了什么样的马克思主义观点,请简要分析.（200字以上） 2、就使用的原理,结合社会生活的实际案例写一篇论文.（1500以上）
海尔首席执行官张瑞敏现在正在做这样的探索：把一个海尔变成3万个海尔.就如同本来就神通广大的孙悟空,刹那间又会有无数个小悟空一样.从1998年9月8日开始,张瑞敏开始在海尔内部推行“内部模拟市场”,让上道工序与下道工序之间进行商业结算,下道工序变成上道工序的市场.2000年,张瑞敏将“内部模拟市场”的概念探索成为“SBU理论”.他的企业管理理想就是,到2008年的时候,把每一名员工都变成一个合格的“小老板”——就是让这些“老板”们亲身感受市场的压力.张瑞敏说,这样做是希望每个细胞都动,每个细胞都相当有活力.比如鹿可以被狮子吃掉,但如果这只鹿年轻力壮,它在鹿群中肯定不会被吃掉,被吃掉的永远是年老体弱的.你说狮子硬朗不硬朗?但是如果狮子老了的话,连牛也可以踢它两脚.为什么呢?因为它的每个细胞老化了,所以关键取决于每个细胞.企业不是看外表多么大,多么有力量,关键是看他的细胞有没有活力.1、以上事实说明了什么样的马克思主义观点,请简要分析.（200字以上） 2、就使用的原理,结合社会生活的实际案例写一篇论文.（1500以上）
1、从马克思主义的哲学原理上来看 这个是整体与部分的理论 系统 的理论 ,每个部分强大了 那么整体也就强大了 而且部分之加的总和的力量是大于总体的力量的
2、写论文的话 你就举一个跟他相似的例子就可以了 比如说中国人每个家庭都富裕了 每个人都有文化了那么中国不就富裕了不就有文化了 有素质了么
2、写论文的话 你就举一个跟他相似的例子就可以了 比如说中国人每个家庭都富裕了 每个人都有文化了那么中国不就富裕了不就有文化了 有素质了么